范万柱指出，当前世界百年变局加速演进，新一轮科技革命与产业变革深入发展，国内国际环境不确定性显著增加；公司正处于全面升级、爬坡过坎的关键阶段，市场拓展、“两金”清收、核心技术攻关、国企改革等任务艰巨繁重。作为推动事业发展的“关键少数”，参训学员的能力素质直接关系到公司战略落地成效与未来前途命运。本次培训是公司党委着眼未来发展大局、基于干部队伍建设需要作出的重要安排，旨在通过系统学习拓展战略视野、提升履职本领，为公司高质量发展注入强劲动力。

　　范万柱对本次培训和完成全年工作目标任务提出五点要求，一是深刻学习领会习近平总书记在党的二十届四中全会上的重要讲话精神；二是锚定方向，胸怀愿景，清晰描绘公司“十五五”战略蓝图；三是充分认识本次培训的重要意义，主动适应新发展形势的需要；四是强化履职尽责，准确把握水务公司经理的使命担当；五是以钉钉子精神，全力以赴完成全年各项生产经营指标。

　　本次培训课程内容丰富，既邀请外部专家进行政策解读、行业分析和领导力训练，又安排内部讲师进行应急处理策略讲解，组织参训学员进行“两金”清欠经验分享讨论，并实地观摩了武汉公司豹澥一期智慧化水厂，旨在助力参训学员积极拥抱新知识、新技术、新理念，审视行业、思考未来。 

　　高信刚在结业仪式上指出，全体参训人员要以此次培训为契机，为公司高质量发展，为守护生态环境、保障民生福祉贡献更大的力量。

　　期间，高志锐同与会干部开展了廉洁谈话。

　　公司各相关部门负责人、各区域公司运营分管领导、各水务公司主要负责人现场参加学习，新员工视频学习。

图为公司第二期“水务先锋计划”培训班合影